大力培养乡村人才，吸引各类人才投身乡村全面振兴

  壮大乡村人才队伍.实施高素质农民培育计划和乡村产业振兴带头人培育"头雁"项目,加强对青年农民和新型农业经营主体培训指导,实施农村实用人才带头人培训计划.鼓励和引导青年入乡发展和就业创业,加强农业农村科技领军人才、青年人才培养,通过科技小院等形式,推动涉农教育与生产实践紧密结合.实施农技推广服务特聘计划,培养农技推广人才,壮大科技特派员队伍.建设乡村公共服务和治理人才队伍,实施乡村振兴人才支持计划和人才支撑项目,开展全科医生特岗计划、订单定向医学生免费培养等,推动乡村医生向执业（助理）医师转化,加强农村法律人才和儿童服务人才培养.

  完善乡村人才培养体系.健全涉农高等教育体系,优化提升职业教育,鼓励符合条件的村干部、农民等报考高职院校,继续实施"一村一名大学生"培育计划.健全涉农培训体系,统筹各类培训资源,实行按需培训.强化农村职业教育和成人教育,加强农村数字人才、电商人才培育.

  健全乡村人才保障机制.建立人才定期服务乡村制度,支持返乡人员、退役军人、退休专家等投身乡村全面振兴,健全县域人才统筹使用制度,推动科技、医疗、教育干部人才"组团式"帮扶,实施大学生志愿服务西部计划.建立健全乡村人才分级分类评价体系,引导各地实行职称评审定向评价、定向使用.激励各类人才投身乡村,做好返乡入乡人才服务保障工作,将符合条件的返乡创业就业人员纳入涉农培训范围.